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| 派遣会社と雇用契約を結んだ上で、派遣スタッフとして別の企業でお仕事をします。お給料の支払いや社会保険への加入は派遣会社(キャレオ)が行います。 |
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| 給料の支払いや社会保険への加入を就業先企業でなく派遣会社(キャレオ)が行うほか、就業期間、仕事の内容などを事前に確認し合意の上で就業します。そのため、あなたのスキルや経験に合わせてお仕事を選ぶことができます。また就業先で何かトラブルが発生したときには、派遣会社の担当者に相談できるため、安心して働くことができます。 |
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キャレオの派遣社員として働くには、「エントリー」⇒「来社登録」⇒「お仕事紹介」の3つのステップがあります。
エントリーはWEBエントリーからお手続きが可能です。エントリー完了後、キャレオよりあなたへご連絡を差し上げます。その後、ご希望の拠点へご来社いただき、各種の手続きや詳しいご説明、これまでのご経歴、保持スキル、ご希望のお仕事についてのヒアリングとなります。これにより、「派遣社員」としての登録が完了します。登録後、ご希望のお仕事が見つかり次第、キャレオよりご連絡を差し上げます。お仕事の内容や就業期間などをご確認いただいた上、就業契約を結びご就業となります。 |
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来社登録では、「基本情報入力」＋「適性検査」＋「面接」で1時間30分ほどお時間をいただきます。
※登録時間については個人差がありますので、ご了承ください。 |
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| 就業先企業で認められたり、当初の契約以上の重要な仕事を任されたりした場合には、時給が上がることもあります。まずは、就業先企業に仕事ぶりを評価していただくことが大切です。また派遣期間終了後、それまでに身に付けたスキルを活かして、さらに時給の高い企業で働くことも可能です。 |
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| 社会保険への加入は、「2カ月を超えて就労を行う労働者は必ず加入しなければならない義務」とされており、社会人としての責任です。また、事業主が適正な社会保険加入を促すことも企業の義務として応えていかなければならないものであり、キャレオはこれを遵守しています。 |
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